在当前激烈的市场竞争和日益严格的法律法规环境下，企业面临着诸多挑战，其中用工风险尤为突出。为了帮助企业有效应对这一挑战，提高合规管理水平，纳升合规企业于2024年8月3日上午，由合规部门负责人吴总、曹总，财税部门总监岑总等精英团队组成的走访团队，进入韶关市本地知名某康豆制品加工厂，对企业进行实地走访。
       此次走访的主要目的是对该企业的用工制度进行全面的梳理和优化，以降低企业用工风险，提高企业的合规性。在走访过程中，纳升合规团队与该企业领导刘总进行了深入的交流和探讨，以专业的知识和丰富的经验，针对企业存在的用工风险问题，提出了有效的解决方案。
        纳升合规团队首先对企业的招聘环节进行了严格的合规审查，确保企业在招聘过程中遵守相关法律法规，避免因招聘不合规而引发的用工风险。同时，对劳动合同进行了精细的拟定，确保合同条款的合法性、合规性，为企业与员工之间建立良好的劳动关系打下坚实基础。其次，针对企业的员工福利规划，提出了合理的建议，以确保企业在遵守法律法规的前提下，为员工提供合理的福利待遇，提高员工的满意度和忠诚度。同时，规范了企业离职手续的办理，避免因离职问题引发的纠纷。此外，纳升合规团队还充分利用单独工伤和灵活用工方式，有效降低企业用工风险。通过为企业提供商业保险解决方案，规避潜在的纠纷，确保企业在面临意外风险时能够得到有效的保障。

走访企业 洞察需求

       通过深入的交谈，刘总对纳升合规团队的专业知识表示高度认可，并与纳升合规达成了合作协议，成为纳升合规用工风险合规会员单位。除了用工风险问题，纳升合规团队还为刘总解答了关于财税合规的种种疑惑，并提出了一系列优化建议。
       作为一家专业提供合规管理服务的机构，纳升合规企业始终致力于为企业提供全方位的合规管理服务，帮助企业应对各种风险挑战。纳升合规企业的核心业务包括财税合规、用工风险合规和合规型法律顾问，为企业提供人、保、法、税四位一体整体数字化解决方案，助力企业实现可持续发展。
       此次纳升合规走访企业的成功开展，不仅为企业提供了专业的用工风险合规解决方案，也为企业的发展注入了强大的动力。在未来的合作中，纳升合规企业将继续发挥专业优势，为企业提供全方位的合规管理服务，共同书写企业发展的崭新篇章。

编辑 排版｜ 新媒体部  谢采云
审核｜总经办 吴桂兰
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